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Pointe Sud veut renouveler le genre

La rédaction
09/05/2019

Peut-on encore innover ? Animer et fédérer les salariés d’une entreprise autrement ? Pointe Sud, spécialiste du team building depuis 2002, en est convaincu.


Son concept, le « Pure Team Building », fait collaborer les équipes plutôt que de les faire systématiquement s’affronter. Chasse au trésor, rallye pédestre, sortie en mer, multijeux du vin réalisés au sein de domaines viticoles partenaires, tripot mafieux des années 1930… L’agence a pour credo la « valeur ajoutée » et a développé en ce sens une vaste gamme d’activités.

Mais Pointe Sud veut encore pousser plus loin la réflexion, pour être en phase notamment avec la démarche RSE des entreprises. En se positionnant sur la collaboration plutôt que sur l’affrontement, comme dans le « défi des aventuriers », les adversaires deviennent partenaires et se projettent mieux ensemble. Le Pure Team Building (PTB) by Pointe Sud peut rassembler jusqu’à 200 personnes, réparties au maximum en 20 équipes.

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